Um mehr von Ihren Mitarbeitern zu profitieren, ist es wichtig, deren Kompetenzen und Zufriedenheit gezielt zu fördern. Einerseits könnten Sie regelmäßige Weiterbildungen und Workshops anbieten, um die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter zu stärken und andererseits ein offenes Feedback-System einführen, um die Kommunikation und das Arbeitsklima zu verbessern.
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